スカラーシップ体験記～レベルアップ編～

こんにちはこんばんは。

日々ブロックチェーンゲームを楽しむomochiと申します。

現在WizPlayeeというゲームギルドにJobtribesのスカラーとして所属しております。

前回の記事について、Twitterでも反応をいただき、初めましての方にも届いて嬉しく思います。

今回もお付き合いいただければ幸いです。

本題に入る前に…

続けられる理由って何だろう？

ブロックチェーンゲームについて、ちょっと考えてみました。

私の場合、もともとゲームをする習慣はないまま社会人になり、ソシャゲのブームにも薄ーく乗っかったものの続きませんでした。

正確には、アプリを入れていても機種変のタイミングで再インストールしなくなるんですよね。引継ぎ面倒だし、またイチからレベル上げもしんどいし…プレイしても何か身になるわけじゃないしな～と。（黒猫とかクイズ系パズル系は知識になるから良いな、とは思ってました）

そういう考えだったため、BCGを調べ始めた頃は何これ画期的じゃん！と、どんどん調べることに夢中になって「ブロックチェーンゲーム　最新」とかで検索しまくってました。笑

そもそもブロックチェーンやNFTの存在を知ったのは、自分の好きなバンドマンがクリプト関係でも色々とツイートしていたから。

最近はピン芸人の中山功太さんがJobtribesの生配信をYouTubeで始めましたね！

きっかけは何でも良いと思うんです。ただ本当に、自分でやってみるまでは「ゲームで稼げるとか噓でしょ？」って半信半疑でした。暗号資産（コイン）がウォレットに貯まっていく＝資産が増える、コインの相場を調べて…そこで日本円としての金額を考えた時のある種の達成感はBCGならでは！！プレイするほど貯まっていくので続ける理由に十分なりました。

ちなみに何でお金になるの？って部分は、一番納得した説明はこの動画ですね。
37分あたりからです。

他のBCGもいくつか続けていますが、Jobtribesに関して言うと”給料”や”報酬”という形で『稼いだ感』が強いのも特徴かと思います。

それは私が勤め先を辞めたタイミングでこのゲームを始めたことも大きいですが、出勤して給料をもらうってゲームシステムが、ゲームを続ける理由として自分を納得させやすかったんですよね。家に居て遊んでばかりで…みたいな後ろめたさが少ない。

この稼いだ感・働いた感が気に入っているジョブトラプレイヤーも、結構多いんじゃないかな？と思っています。(コロナ禍で仕事が減ったり育休や子育て中、仕事を見つけたくても見つからない…etc.)

それでもやはり、ゲームとして面白いことが大前提！

やってて飽きないから続けているんだ、としみじみ思います。（この先も期待しています）

シーズン4から

さて前回の続きです。

JobtribesのNFTクエストシーズン3を終え、シーズン限定のスカラーは終わりだな～と思っていたところに、ギルドマネージャーから連絡が来ました。

「シーズン３の成績が優秀だったので、シーズン4ではEpicスカラーをお願いしたいのですが、希望されますか？」

・・・え？

成績優秀って、優等生ってこと？平成教育委員会かなにか？

ゲーム下手だと自負していたので、まさかゲームで褒められる日が来るとは思ってもみなく、嬉しくて家族に報告しました！！

レアリティの昇格や降格、シーズン中のノルマ（スカラー継続条件）はオーナーによってそれぞれあるかと思いますが、この時は本当に青天の霹靂でした。

一旦「ちょっと自信はないんですが…やらせてもらえるなら頑張ります！」とお返事したところ、ノーマルのみのクリアだったとしても、RareよりEpicの方が報酬は多くなるはずですよと教えていただき、お受けすることにしました。

更に驚いたのは貸していただいたデッキの内容です。

う、噂のカニ漁師！？（しかもスキル解放済Lv.40）

シーズン3の期間はお借りしていたNFTアミュレットに素材をほとんど使い、求神もレアを狙っていたためこの時点では自前でEpicのアミュレットを数枚しか持ってなく、ちょうど前日に初めてカニ漁師が出たところでした。（だから自分では使ったことがなかった）

しかも実は5枚配布の時点で連絡をいただき、あと1枚の希望を聞いて下さったというおまけつきです。感涙。

デッキのおかげで初日から何とかハード５までクリア。（でもゴリ押しなので、以後クリアの波がある）

育成の砂も必要だけど、限界突破して攻撃スキルを増やしたいな…と、ここからは石集め＆求神の日々です。

それでも出ないんですよねぇ…

シーズン開始から10日も過ぎた頃、やっと来ました！
 

そして前回と違ってシーズンの最初から最後までスカラー契約をしていただき、毎日きっちり…

とはなりませんでした。申し訳ありません。（そして悔しい）

結局は育成しないと安定的には勝てるようにならないんだな、と痛感しました。

それでもエピックは、レアとは比べ物にならないほど強くて、それはデイリークエストでも力を発揮してくれました。
オートで勝てちゃうってことは時間短縮ですよ。素晴らしい。

そしてシーズン4を終えました。

続いてDEPはこんな感じ。給料と宝くじも入っているので、NFTクエストの報酬だけではないです。スカラー報酬で最終的に手にしたのは8674.5DEPでした。

※特記しておりませんが、NFTクエストの報酬DEPや給料日のDEAPcheckの交換レートは都度変更される可能性があります。毎シーズン、毎回同じ保証はありませんので、あくまでも一例として載せております。

今回のまとめ

・シーズン4スカラー報酬　8674.5DEP（※シーズン3Rareが特例で報酬100%でしたが、今回はオーナーとの契約条件での報酬）

・お借りしているNFTのレアリティが上がったことで、オートバトルを活用する場面が増える

・レアリティが上がったことで、素材の必要量が増えスタミナの消費が激しくなる

・シーズン限定だと思っていたスカラー契約が継続したため、前回シーズン3の報酬DEPは出金（利確）せずにGraffiti RacerのNFTを購入（使い道めっちゃ悩みました）

・次のシーズンを見据えて、ジョブトラを長期的に楽しむためにどうするかを考えるようになる

以上、少しでも参考になれば幸いです。

（初心者さん歓迎✨でも投資はDYOR）